月別ブログ for February of 2019

休み方改革

働き方改革関連法の説明会に出席。労働基準法等の改正について2時間の説明。なるほどこういう風に変わるのかと、話しを聴きながら理解した。特に年次有給休暇については、全ての企業において、使用者は労働者に年5日の休暇を取得させなければいけなくなる。年5日以上の有給休暇をとっている労働者は、特になにもしなくていいのだが、いつも休みなく働いている労働者には、休む日を聴取して確実に休ませなければならない。出来たらもう一つ法改正して、5日の休暇を与えると同時に、休みの間使える小遣いの給付をしなければならないとか・・・。


働き方改革関連法の説明会に出席。労働基準法等の改正について2時間の説明。なるほどこういう風に変わるのかと、話しを聴きながら理解した。特に年次有給休暇については、全ての企業において、使用者は労働者に年5日の休暇を取得させなければいけなくなる。年5日以上の有給休暇をとっている労働者は、特になにもしなくていいのだが、いつも休みなく働いている労働者には、休む日を聴取して確実に休ませなければならない。出来たらもう一つ法改正して、5日の休暇を与えると同時に、休みの間使える小遣いの給付をしなければならないとか・・・。

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